Afgelopen week heb ik samen met mijn pool 79 en schakelpool 80 de training “Groepsrollen en vergaderen” gehad.  Wellicht op het oor niet zo´n spannende training, maar niks is minder waar. Het was een leuke actieve training met een groot DOE gehalte. Het meest geweldige gedeelte voor mij was het gedeelte waarin de ingehuurde acteur ons het bloed onder de nagels vandaan probeerde te halen tijdens een gesimuleerde vergadersetting. Ondanks dat het natuurlijk geacteerd was, was de spanning, boosheid, frustratie en ongeloof merkbaar te voelen.

Na de eerste nagespeelde vergadersetting kreeg iedereen individueel concrete feedback en praktische tips om het eens anders te doen dan gebruikelijk. Daarna werd het spel nog een keer herhaald en aan ons de taak om de feedback op te nemen in ons gedragsrepertoire. Voor een aantal van ons echt een” Ahaaaa, zo-kan-het-dus-ook-momentje. Tijdens de training vroeg de acteur me om het gedrag, waar ik me aan irriteer, te imiteren en flink aan te zetten. “180 door de bocht” zei hij. In het begin was het erg onwennig, maar toch lukte het na 2 pogingen erg goed. Het gaf me echt een voldaan gevoel om het eens anders te doen dan gewoonlijk.

Dit smaakt naar meer !

Een van mijn grootste persoonlijke uitdaging voor aankomend jaar is om op 7 Juni 2012 de Alpe d’Huez te beklimmen. Samen met andere ORMIT ´ers zetten ik me in voor KWF kankerbestrijding om zoveel mogelijk geld in te zamelen voor onderzoek naar kankerbestrijding. Ik heb zelf weinig ervaring met race-fietsen, toch weerhoudt het me niet om dit aan te pakken en het toch te gaan DOEN. Ik weet zeker dat we een prachtige bijdrage leveren en dat ik trots ga zijn op ons team en op mezelf. Soms moet je gewoon even “180 door de bocht gaan” om te ontdekken wat je allemaal nog meer kan!